文章發(fā)布時間：2023年10月16日 作者：公司要聞
南礦新青年
入職百天
看看TA們的變化
一百天，他們有什么變化？
一百天，他們有什么收獲？
一百天，他們有什么想說的？
暑去秋來，轉眼間，2023年的“萌新們”已經度過了人生職場的第一個“百天”，在這“一百天”中，他們褪去了校園的青澀和稚嫩，在社會這個大“熔爐”里遇到了問題，收獲了溫暖，從茫然無措到成長蛻變，下面讓我們聚焦他們的變化吧！
含山分公司
關長明
充滿挑戰(zhàn)的工作實踐讓我更明白團隊的力量，團隊，講的是合作，講的是分工，講的是團結。來到工作崗位我們不只是在這里工作，我們是公司的組成部分，更是擔負著公司的榮辱與未來，我們進步與公司息息相關，與公司是緊密結合在一起的，彼此難以分離。
合肥分公司
袁崇敏
在這三個月的時間里雖然與接下來的工作時間相比，是極為短暫的，但是讓我解鎖很多“第一次”，我初步認識了解了會計這項工作，也掌握了初步的工作技巧。我每天都在進步，我也深深感受到同事們對工作的嚴謹認真，對新員工的熱情友好，讓我對未來充滿了憧憬和信心！
青陽分公司
李恒
通過這段時間的工作，讓我學到了很多實實在在的東西，很大程度上提高了動手、動腦和繪圖的能力，也使我學習到了怎樣為全局考慮，怎樣節(jié)約項目成本，怎樣的在周例會上積極發(fā)表自己的觀點等。在以后的工作中，我會戒驕戒躁，認真學習包含本專業(yè)在內的各項礦山工作知識，期待在這個崗位上發(fā)光發(fā)熱，為南京礦山的發(fā)展貢獻更多青春力量。
萊蕪分公司
査奕宣
加入到南礦這個大集體，真正體會了創(chuàng)新、和諧、績效、責任這八個字的內涵。從領導和同事的敬業(yè)中感受到了這種文化，我也以這八個字為準則來要求自己，以積極樂觀的工作態(tài)度投入到工作中，踏踏實實地做好本職工作，并會在以后的工作中不斷充實業(yè)務知識，提高自己的技能水平，錨定目標奮力前行。
合肥分公司
李佳倫
從七月到十月，從盛夏到初秋，回顧這三個月工作經歷，我深感榮幸和感慨交加。這段時間不僅讓我更深入地了解了公司的運營和管理，體會到了公司的包容性以及良好的企業(yè)文化，還讓我對自己的未來規(guī)劃有了更清晰的方向。在未來，我會繼續(xù)學習專業(yè)技能知識，增強業(yè)務水平，深耕工作領域，成為更好的自己。
曲江分公司
劉安林
抱著期待與忐忑進入南礦，走向工作崗位，在各位前輩傾囊相授下，在他們的幫助和指導下我漸漸把學校中所學習的知識運用到實際工作中，把書本上的文字漸漸轉化為我自己的經驗。學無止境，即使高山仰止，我也會堅定初心，不斷砥礪自我，從圖紙到現場，從實量到匯總，以所學能做之事，為公司高質量發(fā)展而奮斗！
貴港分公司
李鵬
這個夏天，我完成了學生到職場人的身份轉變，學到了很多以前沒有的東西，我想這不僅是工作，更重要的是給了我一個學習和鍛煉的機會。任何事情都不是一勞永逸、一蹴而就的，今后我要保持謙虛求實和不斷學習的狀態(tài)，錨定目標，主動適應工作節(jié)奏，盡快掌握崗位技能，成長為能夠獨當一面的南礦人。
從青澀到成熟，
從迷茫到堅定。
他們逐漸適應工作，
他們逐步融入工地。
時間不會辜負奮斗者
南礦新青年們
愿你們心中有夢，眼里有光，
腳下有路！
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